Finanzierungshilfen: Welche Unterstützungsmöglichkeiten für die Finanzierung kann ich in Anspruch nehmen?


 

Informationen zu Bildungsschecks und Prämiengutscheinen:

Wichtig:

Erst beraten (und Gutschein ausstellen) lassen, dann anmelden!

Damit die Förderung berücksichtigt werden kann, muss Ihr Gutschein zusammen mit der Anmeldung bei der Düsseldorfer Akademie vorliegen. Bitte beachten Sie, dass ein Bildungsgutschein grundsätzlich nicht nachträglich eingereicht werden kann.

Eine Anmeldung mit Bildungsgutschein muss bei der Düsseldorfer Akademie bis spätestens 17 Tage vor Veranstaltungsbeginn erfolgen.

Zusammen mit der Online-Anmeldung kann zunächst eine Kopie des Gutscheins per Fax oder PDF geschickt werden.  Das Original soll dann umgehend per Post an die Düsseldorfer Akademie eingereicht, hier wird ein Sendung per Einschreiben empfohlen.

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Hier ein Überblick über verschiedene Förderprogramme und Finanzierungshilfen für Ihre berufliche Fort- und Weiterbildung:

Bundesweite Förderung:

Prämiengutschein

Mit dem Prämiengutschein wird die Hälfte der Fortbildungskosten, maximal jedoch 500 Euro übernommen. Dabei darf die Veranstaltungsgebühr 1.000 Euro nicht überschreiten. Ausschlaggebend ist die auf der Rechnung angegebene Veranstaltungsgebühr.

Hier die wichtigsten Fördervoraussetzungen, die Sie erfüllen müssen:

  • Sie haben das 25. Lebensjahr vollendet.
  • Sie sind durchschnittlich mindestens 15 Stunden in der Woche erwerbstätig – das gilt auch für Selbständige. Beschäftigte im Mutterschutz, Elternzeit oder Pflegezeit können ebenfalls einen Prämiengutschein erhalten.
  • Ihr  zu versteuerndes Jahreseinkommen (nach Einkommensteuergesetz) beträgt maximal 20.000 Euro – bei gemeinsam Veranlagten (z.B. Ehepartnern) dürfen es bis zu 40.000 Euro sein.

Bitte beachten Sie: Zum Zeitpunkt des Beratungsgespräches darf noch keine Rechnung für die Maßnahme durch den Weiterbildungsanbieter erstellt worden sein!

 Weitere Informationen unter www.bildungspraemie.info

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Bildungsscheck NRW

Beschäftigte und Unternehmen erhalten einen Zuschuss von 50 Prozent zu den Weiterbildungskosten. Pro Bildungsscheck können maximal bis zu 500,- Euro gefördert werden.

Wer wird gefördert?

Der Bildungsscheck richtet sich an Beschäftigte, Berufsrückkehrende und Betriebe:

  • Im individuellen Zugang können Beschäftigte aus Betrieben mit weniger als 250 Beschäftigten mit einem zu versteuernden Jahreseinkommen von max. 30.000 Euro (max. 60.000 Euro bei gemeinsamer Veranlagung) im Zeitraum von zwei Kalenderjahren einen Bildungsscheck erhalten.
  • Auch Berufsrückkehrende haben die Möglichkeit, von einem Bildungsscheck zu profitieren.
  • Im betrieblichen Zugang können kleinere und mittlere Betriebe mit weniger als 250 Beschäftigten im Zeitraum von zwei Kalenderjahren bis zu zehn Bildungsschecks in Anspruch nehmen. Schwerpunkt sind hier Beschäftigte mit einem jährlichen Arbeitnehmerbrutto von maximal 39.000,- Euro.
  • Ausdrücklich sind An- und Ungelernte, Beschäftigte ohne Berufsabschluss und Zugewanderte angesprochen.
  • Ausgeschlossen vom Bildungsscheckverfahren sind Selbständige und Beschäftigte im öffentlichen Dienst.

weitere Informationen unter: www.mais.nrw/bildungsscheck


Weiterbildungsbonus Schleswig-Holstein

Mit dem Weiterbildungsbonus werden Seminarkosten der beruflichen Weiterbildung für Beschäftigte, Auszubildende, Inhaber von Kleinstbetrieben und Freiberufler gefördert. Ab November 2014 wird die Förderung der Maßnahme durch das neue „Landesprogramm Arbeit“ fortgesetzt.

Der Zuschuss zu der beruflichen Weiterbildungsmaßnahme aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds umfasst 50 Prozent der zuwendungsfähigen Seminarkosten, höchstens jedoch 2.000 Euro der Gesamtmaßnahme, der Arbeitgeber zahlt die restlichen Kosten.

Weitere Informationen unter www.weiterbildungsbonus.schleswig-holstein.de


Weiterbildung Niedersachsen

Förderfähig sind Kosten für Ausgaben für Qualifizierungen (Lehrgangs- und Prüfungsgebühren) und Personalausgaben für die Teilnehmer/innen an der Maßnahme (Ausgaben für Freistellungen).

Von den Gesamtkosten (Lehrgangs- und Prüfungsgebühren sowie Ausgaben für Freistellungen) können maximal 50 % gefördert werden. Die Mindestfördersumme beträgt 1.000 Euro.

Den Antrag auf Förderung individueller Weiterbildungsmaßnahmen muss vor Beginn des Vorhabens über das Kundenportal der NBank gestellt werden. Gefördert werden Unternehmen mit Betriebsstätte in Niedersachsen und Betriebsinhaber/innen von Unternehmen in Niedersachsen unter 50 Beschäftigten. 

Weitere Informationen unter www.nbank.de

QualiScheck Rheinland-Pfalz

Um die rheinland-pfälzischen Bürgerinnen und Bürger und die kleineren und mittleren Unternehmen in Rheinland-Pfalz bei der Sicherung ihrer beruflichen Zukunft zu unterstützen, hat die Landesregierung den QualiScheck eingeführt.

Mit dem QualiScheck werden 50 Prozent der Kosten für eine berufliche Weiterbildungsmaßnahme bis zu maximal 500 Euro pro Person und Jahr gefördert.

Gefördert werden sozialversicherungspflichtig Beschäftigte und Berufsrückkehrer sowie geringfügig Beschäftigte mit Hauptwohnsitz in Rheinland-Pfalz, die noch nicht in Rentenbezug stehen.

Bei dieser Förderung dürfen Sie sich erst nach Erhalt des Qualifizierungsschecks für die berufliche Weiterbildung anmelden.
Weitere Informationen unter www.qualischeck.rlp.de


Weiterbildungsbonus Hamburg

Es werden Arbeitnehmer in Betrieben mit bis zu 250 Mitarbeitern gefördert. Zur Zielgruppe zählen unter anderem Alleinerziehende, Auszubildende, Existenzgründer oder geringqualifizierte Arbeitnehmer.

Es können 50-100 Prozent der Fortbildungskosten übernommen werden, bei maximal 1500 Euro pro Jahr. 

Der Arbeitnehmer muss die Notwendigkeit einer Fortbildung bescheinigen und der Interessent muss zuvor ein Beratungsgespräch in Anspruch nehmen.
Weitere Informationen unter www.weiterbildungsbonus.net


Weiterbildungsscheck Sachsen

Der „Weiterbildungsscheck – individuell“ richtet sich an Beschäftigte, Auszubildende und Berufsfachschüler (ab dem vollendeten 18. Lebensjahr), Wiedereinsteiger und Berufsrückkehrer (z. B. arbeitslose Nichtleistungsempfänger), die sich beruflich weiterbilden möchten.

Es werden bis zu 80 Prozent der Weiterbildungskosten durch einen Zuschuss gefördert.

Vor der Kursanmeldung muss ein Antragsformular bei der Sächsischen Aufbaubank eingereicht werden, die über den Zuschuss entscheidet. Erst nach dem Bescheid darf man sich für die Fortbildung anmelden. 
Weitere Informationen unter www.sab.sachsen.de


Weiterbildungsscheck Thüringen

Das Bundesland Thüringen fördert Arbeitnehmer in kleinen und mittleren Betrieben sowie Selbstständige, deren Unternehmens- oder Geschäftssitz sich in Thüringen befindet.

Es werden 50 Prozent der Kurskosten übernommen.  Die maximale Fördersumme liegt bei 500 Euro pro Jahr.

Der Antrag zur Förderung muss vor der Kursanmeldung bei der Gesellschaft für Arbeits- und Wirtschaftsförderung des Freistaats Thüringen (GFAW) eingereicht werden. 
Weitere Informationen unter www.gfaw-thueringen.de


Bundeswehr

Berufsförderungsdienst der Bundeswehr
Gefördert werden Erst- und Zweitausbildungen und vorberufsspezifische Weiterbildungen. Bedingung für die Gewährung eines Zuschusses ist eine vorhergehende Beratung durch den Berufsförderungsdienst der Bundeswehr (BFD). Der BFD prüft Ihren Antrag und erstellt einen Förderungsplan, der ganz auf Ihre persönliche Situation zugeschnitten ist.
Weitere Informationen unter www.bfd.bundeswehr.de


Weitere Förderprogramme

Mit der Förderdatenbank des Bundes im Internet gibt die Bundesregierung einen umfassenden und aktuellen Überblick über die Förderprogramme des Bundes, der Länder und der Europäischen Union. Die Förderdatenbank des Bundesministeriums für Wirtschaft und Technologie steht damit als zentrale Informationsquelle sowohl für Privatpersonen wie Existenzgründer als auch für Unternehmen und Berater zur Verfügung. Sie richtet sich gleichermaßen an Benutzer ohne Vorkenntnisse wie an die Kenner der Wirtschaftsförderung.
Weitere Informationen unter www.foerderdatenbank.de


WeGebAU

Im Fokus dieses Programms stehen ungelernte Beschäftigte und Beschäftigte in kleinen und mittleren Unternehmen. Die Förderung soll eine Anschubfinanzierung für die Weiterbildung darstellen. Gefördert werden können Personen, die von ihren Arbeitgebern für die Dauer einer Qualifizierung unter Fortzahlung des Arbeitsentgelts freigestellt werden. Unter bestimmten Voraussetzungen kann dem Arbeitgeber ein Arbeitsentgeltzuschuss gewährt werden.

Bei Beschäftigten in kleineren und mittleren Unternehmen übernehmen die Agenturen für Arbeit ab dem 01.04.2012 die Lehrgangskosten nur noch teilweise:
Bei Beschäftigten, die das 45. Lebensjahr vollendet haben, tragen die Agenturen für Arbeit bis zu 75% der Lehrgangskosten. Die verbleibenden Kosten sind vom Betrieb und/ oder der Arbeitnehmerin/ dem Arbeitnehmer zu tragen. Bei jüngeren Beschäftigten ist eine Förderung nur möglich, wenn der Betrieb mindestens 50% der Lehrgangskosten übernimmt.

Weitere Informationen unter https://www.arbeitsagentur.de/web/content/DE/BuergerinnenUndBuerger/Weiterbildung/Foerdermoeglichkeiten/Beschaeftigtenfoerderung/index.htm

Perspektive Wiedereinstieg

Mit dem Programm "Perspektive Wiedereinstieg" werden Frauen unterstützt, die nach der Erziehungszeit zurück in den Beruf wollen.

Dieses ESF-Förderprogramm bietet personenbezogene Angebote für Wiedereinsteigerinnen und berücksichtigt dabei persönliche und zeitliche Bedürfnisse. Es können Aus- und Fortbildungen gefördert werden, Ansprechpartner ist die Agentur für Arbeit.

Weitere Informationen unter www.perspektive-wiedereinstieg.de


Begabtenförderung für berufliche Bildung

Die Begabtenförderung für berufliche Bildung richtet sich an Absolventen einer Berufsausbildung, die unter bestimmten Voraussetzungen ein Stipendium für ihre Weiterbildung erhalten können.
Weitere Informationen unter www.begabtenfoerderung.de

Praxishilfe: Fördermöglichkeiten der beruflichen Weiterbildung

Dieser Leitfaden führrt durch die Vielfalt der Fördermöglichkeiten.

Insgesamt 43 Fördervarianten der beruflichen Weiterbildung für zum Teil ganz unterschiedliche Weiterbildungsthemen und Zielgruppen sind hier übersichtlich  zusammengestellt.

http://www.esf.brandenburg.de/sixcms/media.php/land_bb_boa_01.c.387233.de